践行新理念 开启新征程 为决胜高水平全面建成小康社会贡献人社力量——全市人力资源和社会保障工作会议召开

作者： 发布于：2020/1/19 17:32:02 点击量：

1月16日,全市人力资源和社会保障工作会议在扬召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会和中央经济工作会议精神，按照省市委全会、市“两会”和省人社工作会议的部署安排，回顾总结去年工作，研究确定今年任务，动员系统上下践行新理念、开启新征程，为决胜高水平全面建成小康社会，建设“强富美高”新扬州贡献人社力量。市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局局长范耘作工作报告。市人力资源和社会保障局副局长吴芳主持会议并作会议小结。

会议指出,2019年，全市人社系统深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在市委市政府的坚强领导和省厅的正确指导下，坚持稳中求进工作总基调，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为引领，以群众需求为导向，聚焦高质量发展主题，聚焦“十大重点工作”，圆满完成各项目标任务，为全市经济社会发展大局作出了积极贡献。

在全省率先启动职业技能提升行动，受到人社部职建司张立新司长的批示肯定；乡土人才队伍建设全省领先，成功举办第二届全国修脚职业技能大赛总决赛，全年新增“江苏大工匠”2人，“江苏工匠”12人，入选比例全省最高。首次被评为全省治欠保支A级城市，高质量完成治欠保支年度考核工作，获得2018年度全省保障农民工工资支付考核4个A级地市之一。首次实现世界技能大赛奖牌零突破，扬州“小木匠”吴晋卿获得第45届世界技能大赛家具制作项目银牌，取得该项目我国历史最好成绩，实现扬州世技赛奖牌“零”的突破。扬州三地区同时受到省政府督查激励。市区、仪征、宝应被表彰为全省2018年度促进就业创业工作真抓实干成效明显的地区。 

会议要求，2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，是贯彻落实十九届四中全会精神开局之年，要按照市委七届九次全会和市“两会”部署要求，坚持稳中求进工作总基调，紧扣高质量就业、社会保障兜底、科创名城建设、和谐劳动关系等重点，深入践行新发展理念，聚焦稳就业、可持续、强支撑、促和谐、优服务，扎实推进年度重点工作，奋力推动人社事业高质量发展持续走在前列，为建设“强富美高”新扬州作出积极贡献。重点做好“五个新”：

大力营造就业创业新生态。坚持把稳就业作为人社领域的第一工作、第一责任，深入贯彻落实国务院《关于进一步做好稳就业工作的意见》，全力支持企业稳定就业岗位，大规模开展职业技能培训，健全完善重点群体就业支持体系，全市城镇新增就业7万人，城镇登记失业率控制在4%以内。

不断健全社会保障新体系。按照“坚守底线、突出重点、完善制度、引导预期”的要求，量力而行、尽力而为，加快构建覆盖全民、城乡统筹、权责清晰、保障适度可持续的多层次社会保障体系。积极推动全民参保，防范社保基金风险，合理调整社保待遇。

积极构筑人事人才新高地。放大“2+N”人才政策效应，更有针对性地制订个性化、特色化、系统化的人才政策。推进“双百双千”工程，支持各类人才在科创名城建设中贡献智慧和力量。全年力争新引进创新创业领军人才（团队）、优秀博士各100人，新增在扬就业创业大学生1万名以上。不断深化人才分类评价机制等人才人事制度改革。

全面开创劳动关系新局面。持续开展和谐劳动关系创建活动，通过和谐劳动关系的构建和人社政策的宣传，积极营造更好的营商环境，助力企业做大做强。进一步规范企业用工行为，防范劳动关系领域重大风险。深入开展根治欠薪行动，完成劳动关系监测预警维权调度指挥中心建设，健全劳动人事争议多元处理机制。不断加强工资分配宏观调控。

努力实现人社服务新提升。坚持基层评价是第一评价、群众感受是第一感受，不断扩大行风建设成果，继续推进“减证便民”行动，全面实施证明事项告知承诺制，开展综合柜员制试点工作，切实改善群众和企业的办事体验。全面加强社保卡的发放和电子社保卡的应用推广，实现全市参保人员省卡全覆盖。

会议强调,党的十九届四中全会提出要建立不忘初心、牢记使命制度，我们要深刻领会，认真落实，积极构建“不忘初心、牢记使命”的制度和长效机制，加强党对人社工作的全面领导，不断提高党的建设质量和水平。一要坚定不移抓好政治建设。二要坚持不懈强化实干担当。三要持之以恒狠抓正风肃纪。四要凝心聚力创新社会治理。

会议期间，李宏平副局长传达了全省人社工作会议精神，各县(市、区)人社局作了大会交流发言。市人社局领导班子成员，市纪委监委派驻局纪检监察组全体成员、局机关四级主任科员以上干部、直属单位班子成员和办公室主任，各县(市、区)人社局局长、班子成员和办公室主任参加会议。（