2019年扬州市广陵区疾病预防控制中心、广陵区卫生监督所创建文明单位工作总结

作者： 发布于：2020/1/3 16:15:48 点击量：

2019年创建文明单位工作总结
           扬州市广陵区疾病预防控制中心

   创建市级文明单位是我中心（所）落实《中共中央关于构建和谐社会若干重大问题的决定》的重要举措，我中心（所）结合实际，按照以人为本、落实安全、健康、文明、和谐的具体要求，加强医风、行风建设为突破口，把精神文明建设当作头等大事来抓，为构建和谐社会做出我们应有的努力。现将 2019年工作开展情况总结如下:
    一、指导思想
    以习近平同志的“十九大报告”和科学发展观为行动指南，通过加强职业责任、职业道德、职业纪律、职业技能的教育，规范窗口服务，树立文明新风，升华和弘扬学雷锋，学白求恩精神，提高医护作人员爱岗敬业、诚实守信、办事公道、奉献社会的良好职业素质，实现服务优质，秩序优良，环境整洁优美的目标，力争达到市级文明单位标准。
   二、扎实开展文明创建工作

(一)组织领导健全制度方面
1、根据创建标准和要求，我中心（所）召开了文明单位创建工作全单位职工动员大会，成立了以党支部书记吴红祥同志为组长，班子成员及各科室负责人为成员的创建领导工作专班。
2、建立了文明单位创建的组织、分工、监督、奖惩等制度来约束及指导创建工作的顺利高效进行。
3、利用现有宣传栏以及职工大会等形式对本单位职工及广大人民群众进行宣传，使职工的知晓率达到100%满意度95%以上。
(二)党的建设方面
 1、加强思想政治建设，始终保持正确引领方向。履行党建责任，落实风廉政建设责任制。把党风廉政建设工作纳入全年党建工作中，明确“一把手”是第一责任人，同时按照“谁主管、谁负责”的工作原则，将党风廉政建设工作任务分解到各党小组、科室，明确责任内容，落实具体责任人。主要领导、班子成员、科室负责人从自身做起，认真落实“一岗双责”。深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记重要讲话精神。我中心（所）党支部在政治思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威和集中统一领导，切实推动改革，坚定不移全面从严治党。积极推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”的学习教育。我中心（所）党支部每月坚持开展党员主题日活动，采取集中学习和自学相结合的方式，经常组织党员干部通过各种载体专题学习党的十九大会议精神。

 2、加强医德医风建设，开展保持共产党员先进性教育活动，切实落实整改存在的突出问题，并加强对党员廉政责任制规定和《廉政准则》及相关规定的学习。组织全体领导、党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员纪律处分条例》，通过学习，全体党员干部起到了先锋表率作用，增强党风廉政建设，尊纪守法，严于律己，创优质服务，树立单位的良好形象。通过学习，全体干部职工的思想觉悟有了显著提高。

 3、实行政务公开，树立良好的外部形象。全面推行公开制度:本单位的服务流程、行风建设等向社会公开，本单位的重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用、大额设备和药品采购、岗位设置、财务收支情况等向职工公开。实行民主行风评议，畅通投诉渠道，对群众反映的问题指定专人进行处理，限期解决，自觉接受群众监督。
(三)思想道德教育方面
1、通过宣传栏、工作QQ的形式进行社会主义核心价值观的宣讲，对职工进行全方位高密度的集中输入，让他们主动与被动地接受到思想道德教育宣讲，直接地影响指导了他们思想言行和他们的工作。
2、建立有道德讲堂及道德宣讲阵地，规范了流程，丰富了宣讲内容，让广大职工随时都能接触到、随时都能感受到浓烈的道德教育氛围。极大地提高了广大职工的基本素质。
3、选先进带后进，推楷模树标杆。通过这些推选及当选极大的激励了职工的积极性。
(四)文化建设方面
1、在业务上采取走出去引进来的思路，选派专业技术人员到各上级单位参会进修学习，让职工们的专业技术与服务水平与广大百姓日益对卫生事业发展的需求相适应。
2、为丰富职工的业余生活，每年我中心（所）工会组织趣味运动会活动，以及春节茶话会等，极大地提高了职工的热情及团队精神。
3、职工业余活动有保障，我单位有封闭式篮球场和乒乓球桌等，极大地满足了本单位职工的的劳逸结合需求。
(五)、创建活动方面
1、通过宣传栏、工作QQ进行文明单位创建的宣传发动及相关知识的普及工作，另外还通过公共卫生健康宣传微信平台向广大群众宣传健康知识，做到全单位动员、人人知晓、人人参与。
2、制定文明科室评定标准，每年对本单位各科室进行文明科室评比，对评比胜出的科室进行精神奖励，并号召全单位进行学习。
3、申报和创建了无烟单位，在单位每个科室安排了一名禁烟员，负责提醒和劝阻吸烟的职工和来访者。醒目位置张贴了禁烟标示及吸烟有害健康宣传画，在世界无烟日进行无烟宣传向群众宣讲了吸烟的危害及可能造成的后果，鼓励和建议广大烟民戒烟.
(六)改革创新方面
1、每年的考核方案均经过领导班子及全体职工共同参与，极大地调动了广大干部职工的积极性。让他们觉得工作有意思生活有奔头，给出了大步向前的强劲动力。在本单位的精神文明建设、经济建设等方面带来了一个又一个辉煌。
2、修改和完善了各项规章制定，使其更能为本单位的精神文明建设、物质文明建设、经济建设保驾护航。
(七)社会责任方面
1、积极响应上级政府的要求对陕西佳县扶贫户进行对口帮扶，得到了被扶贫的村帮扶人员的极大好评。
2、建立了志愿者服务队，每年在重点健康日进志愿者驿站进行志愿者服务，散发健康宣传单、讲解相关健康知识等。

3、积极承担社会责任，我中心（所）积极响应无偿献血，每年组织职工献血。

                             2019年12月30日